Уровень зарплаты
60 000 - 100 000 руб/мес |
Требуемый опыт
любой |
График
5/2 |
Категории | Другие специалисты |
Специализация | Сотрудник в офис |
Привет!
Мы, Open Service, являемся лидирующей компанией в РФ по автоматизации ресторанного бизнеса. Среди наших продуктов знаменитая IIKO, биометрия, система лояльности, доставки и не только, недавно открыли для себя сферу обучений и уже разработали курсы. Помимо этого помогаем клиентам стать привлекательнее с маркетинговой точки зрения и не забываем про финансы. Работаем с 2010 года, и продолжаем активно расти, уже открыли офисы не только по России, но и за рубежом (Казахстан, ОАЭ).
В нашей команде 190 человек все наши люди разные, увлеченные, активные и творческие, нас объединяет мощная культура и открытость.
Мы ищем коллегу, который будет расти с нами, проверять гипотезы, придумывать подходы и стратегии, увлекать за собой, достигать, зарабатывать, ну и, конечно, веселиться!
Основные задачи:
-Поиск и знакомство с новыми клиентами (звонки, личные встречи), наши клиенты - новые и уже существующие рестораны, кафе, кофейни и другие в области сферы HoReCa;
-Участие в выставках, семинарах, профильных мероприятиях отрасли, бизнес-завтраках;
-Проработка гипотез, "а что ещё может заинтересовать рестораторов?";
-Выявление потребностей, болей рестораторов, анализ бизнеса (заведений);
-Подбор необходимого IT решения под проблему;
-Регион работы: Екатеринбург и развитие других регионов.
Наши ожидания:
-Интересуешься IT или ресторанной тематикой;
-Работал в продажах B2B (не обязательно, всему научим, главное-желание);
-Трудился в ресторанах и теперь хочешь сменить сферу деятельности - тебе к нам, обязательно напиши о том, что тебе сейчас интересно;
-Работал с IIKO, R-Keeper и т.д.- скорее всего, мы сработаемся;
-Хочешь учиться, получать новые знания (первые 1-2 месяца будет много новой информации);
Условия:
-Возможность зарабатывать: фиксированный оклад + % от маржи + дополнительные бонусы от продаж (наши новые сотрудники находят клиентов и продают уже в первый месяц работы);
-У нас есть куда расти: мы планируем развивать новые территории и регионы; все руководители выросли внутри компании;
-Мы много времени уделяем профессионализму, для каждого из новых сотрудников - обучающая стажировка (по самому продукту и техникам продаж);
-Возможности для развития и самореализации: внутреннее обучение, "школа боссов", частичная компенсация внешнего обучения;
-График 5/2, рабочий день с 10.00 до 19.00;
-Корпоративная мобильная связь;
-Работа в молодой, активной и пробивной команде;
-Само собой, активности, встречи и открытое общение!
Если заинтересовала вакансия отправляйте резюме на почту: hr@open-s.info
Ждём Вас к нам!
Расскажите о вакансии в социальных сетях